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La Intervención Apreciativa

Una manera nueva, provocadora y efectiva para construir las organizaciones del siglo XXI

by Federico Varona Madrid
ebook
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Una manera nueva, provocadora y efectiva para construir las organizaciones del siglo XXI
Esta obra, primera en su género que se publica en español sobre el tema de la intervención apreciativa, está dirigida a una variedad de públicos pero especialmente a directores y gerentes de empresas y organizaciones, directores de comunicación interna y de recursos humanos, profesores y estudiantes de comunicación empresarial u organizacional y de sociología de las organizaciones y lectores en general. Su propósito es ofrecer una manera nueva de transformar a nuestras organizaciones y empresas de tal modo que sean capaces de responder a las exigencias de la sociedad de hoy, partiendo de lo bueno que ya tienen.
El lector encontrará una guía teórica y práctica para entender y realizar intervenciones apreciativas que le permitan descubrir lo mejor que tienen las organizaciones en los diferentes campos de su misión y con base en ello construir una organización apreciativa. Es decir, una organización en la que sus miembros valoran lo positivo que ya existe y creen que la excelencia no es una meta sino un proceso, porque siempre es posible mejorar incluso lo que se hace bien.
La Intervención Apreciativa es una nueva filosofía, teoría y práctica para gestionar el cambio en el mundo posindustrial y posmoderno en el que vivimos y construir las organizaciones del siglo XXI.

Formats

  • OverDrive Read
  • PDF ebook

subjects

Languages

  • Spanish; Castilian

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